Пермяки чаще увольняются с работы из-за плохого руководства
Сервис SuperJob спросил пермяков, почему они начинают искать новое место работы. По результатам опроса выяснилось, что 13% опрошенных не довольны руководством. Еще 13% меняются работу из-за отсутствия карьерных перспектив. 8% работников уходят из-за эмоционального выгорания. И только 7% не устраивают условия труда.
По 4% респондентов назвали такие причины, как высокая нагрузка, задержка зарплаты, удаленность от места жительства и желание перемен. 2% искали более удобный график работы или удаленный формат. Некоторые опрошенные заявили о штрафах на работе, конфликтах в коллективе, рутине и разочаровании в выбранной профессии. 39% респондентов ищут новое место работы, не увольняясь со старого.
Подпишитесь
